붙임1		안내문

안성시 2040 & 경기도 5070 일자리박람회 개최 안내

기업의 구인난을 해소하고 구직자에게 취업 성공의 기회를 제공하기 위해 「안성시 2040 & 경기도 5070 채용박람회」를 아래와 같이 개최하오니 많은

참여 바랍니다.

1. 행사개요

❍ 일    시: 2025. 11. 7.(금) 13:00 ~ 16:00

※ 기업 채용면접 14:00부터 진행

❍ 장    소: 한경국립대 체육관(지역문화복합관)

❍ 행사규모: 구인기업 25여개 업체

❍ 행사내용: 구인·구직 현장면접 및 구인정보 제공, 일자리상담, 부대행사 등

2. 참가안내

❍ 모집기간: 2025. 10. 10.(금) ~ 2025. 10. 22.(수) 18:00까지

❍ 모집분야: 제조·생산, 서비스, 사무직 등

❍ 선정기준: 채용 규모, 업종, 경영상태, 채용 필요성 등(신규 참여기업 우선 기회 제공)

❍ 지원내용

- 면접 부스 제공(업체별 면접 데스크, 의자, 면접관리대장)

- 구직자 온라인 사전매칭 또는 현장 매칭 서비스 지원

- 고용24(www.work24.go.kr) 구직등록 후 알선 등 취업 지원

❍ 참여방법: 팩스·메일·방문 신청

※ e-mail: yhty03@korea.kr / fax: 031-671-1925, 031-678-2439

※ 신청서를 이메일(yhty03@korea.kr) 또는 팩스(031-671-1925)로 제출 후 전화(031-686-1757) 확인바랍니다.

❍ 제출서류: 참가신청서(붙임서식 2), 사업자등록증 사본

❍ 문    의: 안성일자리센터(☎ 031-686-1757)

붙임2		참가기업 신청 서식

구인신청서(채용지원서비스용)
※ (*)는 반드시 작성하여야 하며, 색상이 어두운 난은 신청인이 작성하지 아니하며, [ ]에는 해당하는 곳에 √ 표시를 합니다.
구인인증번호(접수번호)		접수일			처리기간: 1일
업체 현황	사업체명(*)	지사
홈페이지
사업자등록번호(*)	대표자(*)
소재지(*)	(우편번호: )
업종(*)	③사업내용(*)	④근로자 수(*)
구인 사항	모집직종(*)	모집인원(*)	명
직무내용(*)
학력(*)	[ ] ( )이상 [ ]관계없음	경력(*)	[ ]신입 [ ]경력( 년 개월 이상) [ ]관계없음
근무예정지 (*)	[ ]사업체 본사 [ ]사업체 지사 [ ]소재지와 동일 [ ]그 밖의 다른 사업체 주소 (우편번호 : )
고용형태(*) (복수선택가능)	[ ]기간의 정함이 없는 근로계약 [ ]기간의 정함이 있는 근로계약(기간 개월) [ ]파견근로 [ ]대체인력 ([ ]계약기간 만료 후 상용직 전환 검토)
[ ]시간제 ※위의 고용형태를 시간제로 고용하기를 희망하는 경우
근로 조건	임금지급형태 및 금액(*)	[ ]연봉 [ ]월급 [ ]일급 [ ]시급 ( )원 ~ ( )원	상여금 별도( )% [ ]총액 [ ]기본급	[ ] 면접 후 협의 가능
근무시간 및 형태	( : ~ : )([ ]시간협의 가능) [ ]2교대 [ ]3교대	1주당 소정근로시간 ( ) 시간
[ ]주 ( )일 근무 [ ]격일 근무
퇴직금(*)	[ ]퇴직금 [ ]퇴직연금 [ ]해당사항 없음(근로계약기간 1년 미만 등)
사회보험	[ ]고용보험 [ ]산재보험 [ ]건강보험 [ ]국민연금	식사제공	[ ]( )식 제공 [ ]식비 지급
전형 사항	접수마감일 (*)	[ ]마감일( 년 월 일) [ ]채용 시까지(2개월 이내)	접수방법	[ ]방문 [ ]우편 [ ]전자우편 [ ]기타 ( )
전형방법	[ ]서류 [ ]면접 [ ]필기 [ ]기타 ( )
제출서류	[ ]이력서 [ ]자기소개서 [ ]졸업증명서 [ ]경력증명서 [ ]기타( )
채용 담당자(*)	성명	채용담당부서	전화번호
휴대전화번호	전자우편	팩스번호
문자서비스([ ]받음 [ ]받지 않음) 전자우편서비스([ ]받음 [ ]받지 않음)
채용지원 서비스 신청	[ ]구인･구직만남의 날(일시: ) [ ]채용대행서비스([ ]서류전형 [ ]면접전형) [ ]채용박람회 ※ 행사명( ), 일시( ), 장소( )
구인정보 제공동의 (*)	[ ]한국장애인고용공단 제공 동의 [ ]여성새로일하기센터 제공 동의 [ ]지방자치단체 등 공공기관 제공 동의 [ ]민간직업정보제공사업자 제공 동의(구인정보 연계협약을 맺은 잡코리아, 커리어, 인크루트, 간호잡, 미디어잡 등 [ ]동의하지 않음
행정정보 공동이용 동의(*)	본인은 이 업무처리와 관련하여 ｢전자정부법｣ 제36조제1항에 따른 행정정보의 공동이용을 통하여 ‘사업자등록증명’을 확인하는 것에 동의합니다. [ ]동의 [ ]동의하지 않음 * 동의하지 않는 경우에는 대표자 또는 신청인이 직접 해당 서류를 제출하여야 합니다.
「직업안정법 시행령」 제5조제1항 및 「직업안정법 시행규칙」 제2조제1항에 따라 위와 같이 구인신청합니다. 년 월 일
사업체명	대표자 또는 신청인	(서명 또는 인)
서비스 제공기관명	귀중
첨부서류	1. ｢파견근로자보호 등에 관한 법률｣ 제20조에 따른 근로자파견계약서 1부(고용형태가 파견근로인 경우에만 해당) 2. 파견근무지, 파견 예정업무, 임금 등을 확인할 수 있는 파견사업주와 파견근로자 간에 체결예정인 근로계약서 1부(고용형태가 파견근로인 경우에만 해당)	수수료 없음
유의사항
1. ｢직업안정법 시행령｣ 제5조제2항에 따라 구인신청 시 신청인의 신원을 확인하여야 하므로 상담 담당자에게 신분증을 제출해 주시기 바라며, 모집직종이 2개 이상인 경우에는 직종별로 구인신청서를 각각 작성하셔야 합니다. 2. 구인신청 후 채용 또는 사정변경 등으로 구인신청을 취소 또는 변경하려는 경우에는 구인신청을 한 직업안정기관에 즉시 해당 내용을 알려 구인신청과 관련된 사항을 수정 또는 변경하여야 하고, 구인신청의 유효기간(15일 이상 2개월 이내) 중에 구인신청을 취소하는 경우에는 해당 기간 동안 같은 직종에 대한 구인신청을 다시 신청할 수 없습니다. 5. 거짓 구인광고를 하거나 거짓 구인조건을 제시하는 경우에는 「직업안정법」 제47조에 따라 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금형을 받을 수 있습니다.